Directeur

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Permettez-moi à l’entame de ce mot, de vous adresser, à chacune et à chacun de vous, mes vœux les plus chaleureux pour cette année 2022.

Je prie ALLAH Tout Puissant que cette année soit un succès dans l’atteinte des objectifs que nous nous sommes fixés pour la résorption des difficultés auxquelles nous sommes individuellement et collectivement confrontés sur le marché du travail. Au nom du Management je voudrais rendre hommage à chacun et à chacune de vous et prier Allah le tout puissant de vous accorder l’absolution des pêchés petits et grands et assurer une pérennité dans l’action salvatrice des uns et des autres pour notre agence commune.

Dans cette dynamique qu’il me soit loisible de vous exprimer ma gratitude et mes encouragements à persévérer dans l’esprit de résilience méritoire dont vous faites montre face aux défis dont le plus grand est celui relatif à la pandémie COVID19.

J’ose espérer que les augmentations actuelles des éléments de salaires,le nouveau bâtiment construit à 102 millions de FCFA inauguré par le Ministre en charge de l’Emploi et de la Formation Professionnelle comportant vingt-cinq bureaux climatisés créera de bonnes conditions de travail pour le personnel en vue d’atteindre le plein Emploi pour tous ,de même que le choix optionnel d’accompagnement individuel opéré par la Direction Générale au titre de l’accès aux logements intègre des leviers sociaux conjoints de motivation et d’abnégation au travail.

Ces dispositifs doivent à terme améliorer l’engagement du personnel au sujet d’efforts contributifs à l’amélioration de l’appareil productif de notre Agence.

En effet, l’Agence Nationale Pour l’Emploi, créée par Ordonnance n° 01-016/PRM du 27 février 2001, figure en bonne place parmi les dispositifs mis en place par l’Etat afin de mener à bien la Politique Nationale d’Emploi dont il s’est doté depuis 1998.

A ce titre, comme vous savez certainement, notre mission principale est de contribuer à la mise en œuvre de cette Politique. Pour ce faire, depuis l’adoption de son Plan Stratégique de Développement 2012 – 2020, (première version) et 2021 2025 (seconde génération), l’ANPE, dans une démarche volontariste, s’emploie régulièrement à se doter d’instruments efficaces, adaptés aux exigences du marché du travail et être un service public d’emploi performant pour la promotion de l’emploi et des compétences pour tous

Conforment a son Programme d’Activité et son PTA 2021 et durant la période Janvier 2021 au 30 Septembre 2021, l’ANPE a enregistré 1040 demandes d’emploi sur 997 offres disponibles. De même, elle a effectué 1844 placements s’y ajoutent l’opérationnalisation de la Plateforme « Baara-ANPE » et 1417 visites effectuées au niveau des entreprises partenaires.

Par rapport au lancement du Business plan, au cours de la période de 30 Septembre dernier, l’Agence a contribué à la donation des kits d’installation à des groupes cibles, notamment des personnes vivant avec un handicap. Elle a aussi formé de nombreuses associations féminines, lesquelles ont bénéficié de kits, permettant d’entreprendre des Activités Génératrices de Revenus (AGR).

Aussi la mise en œuvre du PTA -2021 à la date du 30 Septembre a donné un taux d’exécution global de 66% contre un taux de 67% à la même période en 2020. Précisant que cette baisse est due, en partie, aux impacts de la pandémie de la COVID – 19. Les Directions Régionales de l’ANPE connaîtront un renforcement en personnel et en financement des activités programmées dans le cadre d’une large autonomie de gestion. Le Plan Stratégique de Développement (PDS) 2021 2025, en tant que stratégie volontariste d’engagement, de pro activité et de changement, axé sur le pilotage par objectif, repose sur des dispositifs en constante construction. Aux lecteurs quelques indicateurs de Performances pour l’année 2022

Vous conviendrez avec moi chers collègues que ces activités et programmes ne peuvent être réussis sans une large implication de tous et de chacun à travers une disponibilité et une permanence au travail

Je compte sur l’appui de l’ensemble des partenaires de l’ANPE pour l’accomplissement de la mission qui m’a été confiée par les plus Hautes Autorités .C’est ensemble que nous réussirons à relever le défi du développement et de l’espérance.

Bonne et Heureuse année à toutes et à tous

Le Directeur General

Ibrahim Ag NOCK

Chevalier de l’Ordre National.